Werving & selectie van creatieven
Onze kennis van en ervaring in het vinden van designers, art directors en vormgevers stelt u in staat snel en adequaat in te spelen op de personele behoeften van uw organisatie.
Werving en selectie via creatieven.com staat borg voor een kwalitatieve wervingsprocedure, die zowel voor opdrachtgever als kandidaat belangrijke voordelen biedt.
Bewezen methoden
Voor de selectieprocedure hanteren we bewezen analytische modellen, gecombineerd met onze eigen kennis van het creatieve vak. Voordelen van recruitment door creatieven.com zijn:
- Advies en ondersteuning door ervaren consultants bij de formulering van functieprofiel, wervings- en selectiemethoden
- Informele werkwijze waardoor de ideale kandidaat net dat duwtje in de rug krijgt om te reageren op uw vacature
- Adequate en persoonlijke selectieprocedure
- Professionele afhandeling van sollicitanten, zonder dat u tijd hoeft te besteden aan het tijdrovende selectieproces.
De praktijk
In de praktijk blijkt dat de beste kandidaten voor een vacature vaak niet de moeite doen te reageren op een advertentie. Het inschakelen van creatieven.com levert de beste garantie wél de ideale kandidaat te vinden.
Al was het maar omdat wij via ons eigen netwerk van 5.000 professionals vrijwel iedereen bereiken. We onderhouden op zeer regelmatige en persoonlijke basis contacten met de mensen in ons netwerk.
Vooral bij de werving van medewerkers met leidinggevende capaciteiten levert onze persoonlijke werkwijze opmerkelijke kwaliteitsverbeteringen op.
Onze unieke werkwijze heeft ons de afgelopen jaren een indrukwekkende lijst van terugkerende opdrachtgevers opgeleverd.
Tarieven
Wij dragen helderheid van zakendoen hoog in het vaandel. Op deze site vindt u dan ook alle informatie over onze tarieven.
Zet die gegevens af tegen de kosten van het zelf opzetten van een wervings- en selectietraject, eventueel inclusief advertentiekosten, en de conclusie zal duidelijk zijn.
Gratis management coach
Om de start van een nieuwe medewerker te versoepelen, bieden we gratis coaching aan voor kandidaten die in een leidinggevende functie worden geplaatst. De nieuwe manager krijgt (desgewenst) drie keer anderhalf uur coaching, verspreid over de eerste twee maanden na de start. De praktijk leert dat een nieuwe medewerker op deze wijze sneller bijdraagt aan de resultaten en doelstellingen van uw onderneming.
De job coaching voor leidinggevenden is inbegrepen in ons honorarium en wordt uitgevoerd door de specialisten van Your Coach.
- Lees verder: interim creatief management
- Terug naar de pagina diensten
